清廉城管“連廉看”

當好“城市管家”，擦亮清廉底色。8月8日，在蘄春縣大中華廣場城管驛站，進出的環(huán)衛(wèi)工人、快遞員、外賣小哥絡繹不絕，該縣城管執(zhí)法局人員不停補充著藥物、食品、雨傘、充電器等物資。

今年7月，“三站一體”的紅色驛站、愛心驛站、城管驛站正式啟用，由該縣城管執(zhí)法局利用城區(qū)閑置的玻璃房子改建而成，專門用于為戶外勞動者提供臨時休憩、手機充電、愛心冰柜等12項免費服務。

這是該縣親民城管彰顯清廉本色的一個縮影。近年來，蘄春縣城管執(zhí)法局持續(xù)開展清廉機關建設，高起點謀劃，高站位推動，高標準落地，不斷健全監(jiān)督制約機制，營造濃厚清廉機關氛圍，讓“清廉城管”成為亮麗名片，為推動城管事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展管理提供堅強保證。

(資料圖片)

思想鑄魂悟“廉”

清正在德，廉潔在志。

“每周一下午是我們局機關固定的“精神食糧”時間。”

據(jù)介紹，該局始終將抓好黨員干部職工廉潔思想教育作為落實全面從嚴治黨的重要抓手和思想保證，嚴格落實“第一議題”制度，并深化集中學習模式。

理論中心組引領學、“三會一課”常態(tài)學、主題教育系統(tǒng)學、專題研討交流學、豐富載體補充學，采取班子成員領學授課、機關干部交流發(fā)言的方式，給機關干部創(chuàng)造學習鍛煉的平臺，幫助提升機關干部的能力和活力。

“通過加強政治理論學習來提高思想覺悟，時刻保持對腐敗現(xiàn)象的高度警惕性，在思想上筑好防腐第一道防線。”該局黨員干部說。

通過專題講座、輔導報告、集中研習、小組討論、個人自學、撰寫心得體會、知識測試等形式深入學習黨風廉政建設、廉潔文化建設的重要論述，帶著問題學、聯(lián)系實際學、堅持動態(tài)學，做到學有所思、學有所悟、學有所得、學以致用，同時把學懂弄通做實要求貫穿于城市管理工作實際，讓理論學習成為該局干部職工思想鑄魂、提升能力、改進作風的“定心丸”。

黨建引領創(chuàng)“廉”

樹黨建品牌，打造堅強堡壘。

該局堅持以高質(zhì)量黨建引領機關建設，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任、第一責任人責任、“一崗雙責”，深入推動黨建和業(yè)務融合發(fā)展。

2021年11月26日，該局成立老干黨支部，以有組織領導、有活動推進、有宣傳引導、有經(jīng)費保障、有領導支持“五有”標準，將老干黨支部打造成為“全市離退休干部示范黨支部”、“全縣離退休干部示范黨支部”。2023年6月，湖北省委老干部工作推進會暨第20期老干部局長培訓班來蘄春開展現(xiàn)場參觀交流活動，該局老干黨支部作為參觀點之一。老干黨支部書記蔡忠良也在蘄春縣“建功新時代，奮進新征程”黨課比賽中榮獲二等獎。

莫道桑榆晚，為霞尚滿天。退休黨員們當好“四員”：城管工作的“宣講員”、退休職工的“聯(lián)絡員”、老干活動的“組織員”、社會民眾的“服務員”。

該局堅持開展黨務干部大練兵、支部建設大比武、五星級支部大考核、十星級黨員大評選，不斷激發(fā)黨建“新動能”。通過主題黨日進駐點村、進企業(yè)創(chuàng)新支部主題黨日活動方式，嚴格落實“三會一課”，開展好組織生活會、民主評議黨員、談心談話、局屬各黨支部書記抓黨建“雙向述職”等黨內(nèi)活動，推動清廉機關建設責任落到實處、見到實效。

作風清正助“廉”

“城管執(zhí)法人員作風正派得很，執(zhí)法為民，一視同仁，不搞特殊。”被現(xiàn)場要求整改的商戶吳某說，自家店鋪的廣告招牌不符合審批規(guī)范，本以為私下塞兩條香煙就可以免于整改，卻被城管執(zhí)法人員嚴詞拒絕。

水以清為貴，人以廉為尊。近年來，該局通過舉辦城管系統(tǒng)勤廉典型先進事跡報告會、重點崗位干部家屬家庭助廉座談會、上廉政黨課、觀看警示教育片、學習相關管理規(guī)定等方式，幫助黨員干部及其家屬齊心協(xié)力筑牢拒腐防變、干凈干事的思想防線，自覺文明執(zhí)法、文明服務，讓清廉理念在每個家庭落地生根，扣好廉潔從政“第一粒扣子”。

據(jù)了解，該局政務服務中心辦事窗口被評為全縣“清廉窗口”，廣告辦付直林同志家庭被評為全縣“清廉家庭”，渣土辦張錦同志作為“愛心媽媽”關愛幫扶留守兒童，以廉潤人、以廉傳大愛。連續(xù)兩年，該局從未收到對選拔任用到有關工作崗位的干部有負面的反映。

鍛造隊伍倡“廉”

“對黨忠誠、服務人民，執(zhí)法公正、紀律嚴明……”在該局今年的春訓大會上，黨組書記、局長陳澤明發(fā)出“向七大陋習宣戰(zhàn)”的口號，全系統(tǒng)開展思想作風大整頓，通過全方位的思想作風檢視、大整改和大提升，黨員干部的精氣神和干事創(chuàng)業(yè)的激情全面提高，形成了人心思齊、爭先創(chuàng)優(yōu)的政治生態(tài)。

該局著眼城管事業(yè)需要，堅持“德能勤績廉”考核標準，注重日常考核和結(jié)果運用，憑能力用干部、以實績論英雄，著力加強城管隊伍建設標準化、執(zhí)法行為規(guī)范化、為民服務精準化，鍛造了一支“能勤奮務實、能擔當盡責、能創(chuàng)新發(fā)展、能清廉自守”的四能鐵軍，在百日攻堅行動中，沖鋒在前，持續(xù)改變城區(qū)面貌，擦亮城管鐵軍“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的鮮明特征。

2023年，將巡視巡察工作與中心工作一體部署、一體整改、一體推進，對照發(fā)現(xiàn)的四個方面20個問題，實行“一個問題、一名黨組成員掛帥、一個股室牽頭負責、一套整改措施”工作機制，層層壓實責任，真抓實改。截止目前，該局100%完成省委巡視反饋責任整改的問題8個，縣委巡察反饋問題20個，并以促整改抓落實推進城管工作全面提升。

助力護航建“廉”

5月11日下午，湖北燕加隆置業(yè)公司負責人專程來到該縣政務服務中心城管窗口，送上“服務高效辦實事 真誠貼心為企業(yè)”錦旗，為該局的便民服務點贊。

“原來需要7天的行政審批事項，城管執(zhí)法局直接壓縮成了一個工作日！”該公司負責人介紹說，在建設“蘄春府”小區(qū)時向縣城管執(zhí)法局提出申請，將一處綠化帶向北側(cè)遷移，將小區(qū)第二出入口拓寬為消防及人行通道，城管執(zhí)法局在收到審批材料后，當天就組織專班現(xiàn)場踏勘，及時完成審批，幫助企業(yè)縮短工期。

近年來，該局持續(xù)以“放管服”改革和“清、減、降”專項行動轉(zhuǎn)作風、提效能、促廉潔。全面梳理28個行政審批項目，“硬減”或“免提交”部分申報材料，擴大網(wǎng)上申請材料“瘦身”幅度，壓縮辦結(jié)時限；推行“預約服務、延時服務、上門服務”模式，實行施工許可告知承諾制、一窗受理、容缺辦理等制度。

以便民、惠企為出發(fā)點提供優(yōu)質(zhì)服務，讓企業(yè)充分享受優(yōu)化營商環(huán)境的利好，為蘄春縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻城管智慧和力量。2022年行政審批受理率、滿意率全部達到100%。（來源：湖北日報客戶端，通訊員鄧林惠、董劍橋、陳鈺）

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